Separator

INCH”


Hoe kun je ambities en dromen omzetten in concrete resultaten en tegelijkertijd belemmeringen wegnemen. En hoe kun je ontbrekende schakels versneld eigen maken, waardoor je weer in beweging komt. Het lijken vaak grote en ingrijpende stappen en toch blijkt elke keer weer dat het begint met een klein maar krachtig besluit. Een inch afwijken van je huidige koers kan leiden tot grote veranderingen in de bestemming.

Dit heeft Edwin beschreven in zijn boek over persoonlijk leiderschap "HEY...JA JIJ! Het zit al in je!"

Marco beschrijft dit in zijn magazine "Denkstrategie van de En-En-Leider" hoe je als leider helderheid geeft in veranderende tijden en tegelijkertijd verbindingen legt.

INCH”


Hoe kun je ambities en dromen omzetten in concrete resultaten en tegelijkertijd belemmeringen wegnemen. En hoe kun je ontbrekende schakels versneld eigen maken, waardoor je weer in beweging komt. Het lijken vaak grote en ingrijpende stappen en toch blijkt elke keer weer dat het begint met een klein maar krachtig besluit. Een inch afwijken van je huidige koers kan leiden tot grote veranderingen in de bestemming.

Dit heeft Edwin beschreven in zijn boek over persoonlijk leiderschap "HEY...JA JIJ! Het zit al in je!"

Marco beschrijft dit in zijn magazine "Denkstrategie van de En-En-Leider" hoe je als leider helderheid geeft in veranderende tijden en tegelijkertijd verbindingen legt.

INCH”


Hoe kun je ambities en dromen omzetten in concrete resultaten en tegelijkertijd belemmeringen wegnemen. En hoe kun je ontbrekende schakels versneld eigen maken, waardoor je weer in beweging komt. Het lijken vaak grote en ingrijpende stappen en toch blijkt elke keer weer dat het begint met een klein maar krachtig besluit. Een inch afwijken van je huidige koers kan leiden tot grote veranderingen in de bestemming.

Dit heeft Edwin beschreven in zijn boek over persoonlijk leiderschap "HEY...JA JIJ! Het zit al in je!"

Marco beschrijft dit in zijn magazine "Denkstrategie van de En-En-Leider" hoe je als leider helderheid geeft in veranderende tijden en tegelijkertijd verbindingen legt.

Separator

Boek Hey...ja jij! Het zit al in je

De wereld draait door en veranderingen komen in hoog tempo op ons af. Wet- en regelgeving, klantbehoeften en technische mogelijkheden ontwikkelen zich zeer snel. Maar hoe blijf je als professional en als professionele organisatie succesvol in deze dynamische tijden?


VERANDERENDE TIJDEN


Veranderingen leiden veelal tot druk op veiligheid en zekerheid. Laten deze drijfveren nu onze primaire levensbehoeften zijn. De ‘natuurlijke’ reactie is; hakken in het zand of passief wachten op dat wat gaat komen. Beide werken niet. Ze vreten energie en veroorzaken stress, waardoor we mentaal en fysiek onder druk komen te staan.

Maar hoe kun je als professional in deze hectische tijd jezelf mentaal staande houden en tegelijkertijd je dromen verwezenlijken? Hoe weet je nu precies wat je wil, wat je passie is? Waarom kom je niet in beweging, terwijl je misschien al lange tijd weet dat je een andere koers zou moeten of willen varen? En hoe blijf je als professionele organisatie succesvol in deze veranderende tijden? Wat kun je doen om je professionals mee te krijgen, wetende dat weerstand een eerste reactie kan zijn? Hoe zorg je er voor dat alle neuzen de juiste kant op staan? En hoe kun je jouw mensen verantwoordelijk laten zijn en voelen voor de bedrijfsdoelstellingen en hun eigen (loop)baan?

 

Kortom:
HOE WORD EN BLIJVEN WE SUCCESVOL IN DE SURVIVAL OF THE FITTEST?

 

Ik ben ervan overtuigd dat iedereen prima in staat is om zijn of haar gedrag aan te passen. Het lerend vermogen van mensen is groot, alleen velen weten niet hoe ze dit kunnen benutten. Ik leer organisaties en professionals hoe ze zélf de regie kunnen nemen over hun persoonlijk en zakelijk leven. Hoe doe ik dat? Ik reik mensen een bewezen en succesvol recept aan, dat uitstekend toepasbaar is bij elke toekomstige verandering. Resultaat? Initiatiefrijke professionals en professionele organisaties, die weten welke impact zij hebben op hun omgeving en hoe ze zelf zo succesvol mogelijk kunnen zijn.

 

HEY JA JIJ! HET ZIT AL IN JE

Afgelopen zomer is mijn droom uitgekomen; mijn eerste boek over persoonlijk leiderschap. Geschreven vanuit passie en gebaseerd op 15 jaar praktijkervaring.

De eerste reacties zijn:
“Inspirerend, nuchter, praktisch en prettig leesbaar”.

Ben je geïnteresseerd in het boek en wil je het graag kopen?

Het boek is verkrijgbaar bij;
- bol.com voor € 20,00 incl. verzendkosten
- via FYNCH excl. verzendkosten
- in de plaatselijke boekhandels in Aalsmeer,
   Uithoorn, Mijdrecht en Vinkeveen

Nieuwsgierig geworden naar wat wij voor jou als persoon of organisatie kunnen betekenen? Kijk dan eens op onze website of neem contact met mij op voor een kennismakingsgesprek!

 

Edwin Hansma

VERANDERENDE TIJDEN


Veranderingen leiden veelal tot druk op veiligheid en zekerheid. Laten deze drijfveren nu onze primaire levensbehoeften zijn. De ‘natuurlijke’ reactie is; hakken in het zand of passief wachten op dat wat gaat komen. Beide werken niet. Ze vreten energie en veroorzaken stress, waardoor we mentaal en fysiek onder druk komen te staan.

Maar hoe kun je als professional in deze hectische tijd jezelf mentaal staande houden en tegelijkertijd je dromen verwezenlijken? Hoe weet je nu precies wat je wil, wat je passie is? Waarom kom je niet in beweging, terwijl je misschien al lange tijd weet dat je een andere koers zou moeten of willen varen? En hoe blijf je als professionele organisatie succesvol in deze veranderende tijden? Wat kun je doen om je professionals mee te krijgen, wetende dat weerstand een eerste reactie kan zijn? Hoe zorg je er voor dat alle neuzen de juiste kant op staan? En hoe kun je jouw mensen verantwoordelijk laten zijn en voelen voor de bedrijfsdoelstellingen en hun eigen (loop)baan?

 

Kortom:
HOE WORD EN BLIJVEN WE SUCCESVOL IN DE SURVIVAL OF THE FITTEST?

 

Ik ben ervan overtuigd dat iedereen prima in staat is om zijn of haar gedrag aan te passen. Het lerend vermogen van mensen is groot, alleen velen weten niet hoe ze dit kunnen benutten. Ik leer organisaties en professionals hoe ze zélf de regie kunnen nemen over hun persoonlijk en zakelijk leven. Hoe doe ik dat? Ik reik mensen een bewezen en succesvol recept aan, dat uitstekend toepasbaar is bij elke toekomstige verandering. Resultaat? Initiatiefrijke professionals en professionele organisaties, die weten welke impact zij hebben op hun omgeving en hoe ze zelf zo succesvol mogelijk kunnen zijn.

 

HEY JA JIJ! HET ZIT AL IN JE

Afgelopen zomer is mijn droom uitgekomen; mijn eerste boek over persoonlijk leiderschap. Geschreven vanuit passie en gebaseerd op 15 jaar praktijkervaring.

De eerste reacties zijn:
“Inspirerend, nuchter, praktisch en prettig leesbaar”.

Ben je geïnteresseerd in het boek en wil je het graag kopen?

Het boek is verkrijgbaar bij;
- bol.com voor € 20,00 incl. verzendkosten
- via FYNCH excl. verzendkosten
- in de plaatselijke boekhandels in Aalsmeer,
   Uithoorn, Mijdrecht en Vinkeveen

Nieuwsgierig geworden naar wat wij voor jou als persoon of organisatie kunnen betekenen? Kijk dan eens op onze website of neem contact met mij op voor een kennismakingsgesprek!

 

Edwin Hansma

VERANDERENDE TIJDEN


Veranderingen leiden veelal tot druk op veiligheid en zekerheid. Laten deze drijfveren nu onze primaire levensbehoeften zijn. De ‘natuurlijke’ reactie is; hakken in het zand of passief wachten op dat wat gaat komen. Beide werken niet. Ze vreten energie en veroorzaken stress, waardoor we mentaal en fysiek onder druk komen te staan.

Maar hoe kun je als professional in deze hectische tijd jezelf mentaal staande houden en tegelijkertijd je dromen verwezenlijken? Hoe weet je nu precies wat je wil, wat je passie is? Waarom kom je niet in beweging, terwijl je misschien al lange tijd weet dat je een andere koers zou moeten of willen varen? En hoe blijf je als professionele organisatie succesvol in deze veranderende tijden? Wat kun je doen om je professionals mee te krijgen, wetende dat weerstand een eerste reactie kan zijn? Hoe zorg je er voor dat alle neuzen de juiste kant op staan? En hoe kun je jouw mensen verantwoordelijk laten zijn en voelen voor de bedrijfsdoelstellingen en hun eigen (loop)baan?

 

Kortom:
HOE WORD EN BLIJVEN WE SUCCESVOL IN DE SURVIVAL OF THE FITTEST?

 

Ik ben ervan overtuigd dat iedereen prima in staat is om zijn of haar gedrag aan te passen. Het lerend vermogen van mensen is groot, alleen velen weten niet hoe ze dit kunnen benutten. Ik leer organisaties en professionals hoe ze zélf de regie kunnen nemen over hun persoonlijk en zakelijk leven. Hoe doe ik dat? Ik reik mensen een bewezen en succesvol recept aan, dat uitstekend toepasbaar is bij elke toekomstige verandering. Resultaat? Initiatiefrijke professionals en professionele organisaties, die weten welke impact zij hebben op hun omgeving en hoe ze zelf zo succesvol mogelijk kunnen zijn.

 

HEY JA JIJ! HET ZIT AL IN JE

Afgelopen zomer is mijn droom uitgekomen; mijn eerste boek over persoonlijk leiderschap. Geschreven vanuit passie en gebaseerd op 15 jaar praktijkervaring.

De eerste reacties zijn:
“Inspirerend, nuchter, praktisch en prettig leesbaar”.

Ben je geïnteresseerd in het boek en wil je het graag kopen?

Het boek is verkrijgbaar bij;
- bol.com voor € 20,00 incl. verzendkosten
- via FYNCH excl. verzendkosten
- in de plaatselijke boekhandels in Aalsmeer,
   Uithoorn, Mijdrecht en Vinkeveen

Nieuwsgierig geworden naar wat wij voor jou als persoon of organisatie kunnen betekenen? Kijk dan eens op onze website of neem contact met mij op voor een kennismakingsgesprek!

 

Edwin Hansma

 

 

 boek-edwin.jpg

 

 

 

 

 boek-edwin.jpg

 

 

 

 

 boek-edwin.jpg

 

 

Separator

Denkstrategie van de En-En-Leider


Wat heeft een moderne leider nodig om zijn organisatie door een steeds sneller veranderende wereld te gidsen? Die vraag beantwoordt Marco Frijhoff in het magazine Denkstrategie van de En-En-Leider. In dit magazine maak je kennis met het routeplan en het mengpaneel, nieuwe technieken die je organisatie en jou helpen om een nieuwe kansrijke weg in te slaan.

Wat heeft een moderne leider nodig om zijn organisatie door een steeds sneller veranderende wereld te gidsen? Die vraag beantwoordt Marco Frijhoff in het magazine Denkstrategie van de En-En-Leider. In dit magazine maak je kennis met het routeplan en het mengpaneel, nieuwe technieken die je organisatie en jou helpen om een nieuwe kansrijke weg in te slaan.

Wat heeft een moderne leider nodig om zijn organisatie door een steeds sneller veranderende wereld te gidsen? Die vraag beantwoordt Marco Frijhoff in het magazine Denkstrategie van de En-En-Leider. In dit magazine maak je kennis met het routeplan en het mengpaneel, nieuwe technieken die je organisatie en jou helpen om een nieuwe kansrijke weg in te slaan.

DE KRACHT VAN DE PARADOX

Deze tijd vraagt om leiders die keuzes maken en helderheid scheppen. Managers die richting geven aan talenten en mogelijkheden van hun medewerkers. Leiders die met hun helderheid ook klanten, leveranciers en partners aan zich weten te binden.


ONTDEK DE EN-EN-LEIDER

Het is de man of vrouw, die een brug kan bouwen terwijl hij of zij er overheen loopt. Die soepel kan schakelen tussen schijnbare tegenstellingen. De leider die helderheid geeft in veranderende tijden en tegelijkertijd verbindingen legt.

 

BELANGSTELLING?

'Denkstrategie van de En-En-Leider' is te bestellen via hallo@fynch.nl voor € 9,95 (excl. verzendkosten).

 

Marco Frijhoff, mede-eigenaar van FYNCH, is enorm positief over de mogelijkheden van mensen en organisaties, juist in deze veranderende tijden. Marco begeleidt al 15 jaar leiders en professionals om het beste uit zichzelf te halen. In zijn training maakt hij dankbaar gebruik van zijn eigen ervaringen als leider en de 5 jaar als hulpverlener in een psychologische praktijk. Het En-En-denken past hij dagelijks toe in zijn werk: Marco is een resultaatgerichte en empathische coach.

DE KRACHT VAN DE PARADOX

Deze tijd vraagt om leiders die keuzes maken en helderheid scheppen. Managers die richting geven aan talenten en mogelijkheden van hun medewerkers. Leiders die met hun helderheid ook klanten, leveranciers en partners aan zich weten te binden.


ONTDEK DE EN-EN-LEIDER

Het is de man of vrouw, die een brug kan bouwen terwijl hij of zij er overheen loopt. Die soepel kan schakelen tussen schijnbare tegenstellingen. De leider die helderheid geeft in veranderende tijden en tegelijkertijd verbindingen legt.

 

BELANGSTELLING?

'Denkstrategie van de En-En-Leider' is te bestellen via hallo@fynch.nl voor € 9,95 (excl. verzendkosten).

 

Marco Frijhoff, mede-eigenaar van FYNCH, is enorm positief over de mogelijkheden van mensen en organisaties, juist in deze veranderende tijden. Marco begeleidt al 15 jaar leiders en professionals om het beste uit zichzelf te halen. In zijn training maakt hij dankbaar gebruik van zijn eigen ervaringen als leider en de 5 jaar als hulpverlener in een psychologische praktijk. Het En-En-denken past hij dagelijks toe in zijn werk: Marco is een resultaatgerichte en empathische coach.

DE KRACHT VAN DE PARADOX

Deze tijd vraagt om leiders die keuzes maken en helderheid scheppen. Managers die richting geven aan talenten en mogelijkheden van hun medewerkers. Leiders die met hun helderheid ook klanten, leveranciers en partners aan zich weten te binden.


ONTDEK DE EN-EN-LEIDER

Het is de man of vrouw, die een brug kan bouwen terwijl hij of zij er overheen loopt. Die soepel kan schakelen tussen schijnbare tegenstellingen. De leider die helderheid geeft in veranderende tijden en tegelijkertijd verbindingen legt.

 

BELANGSTELLING?

'Denkstrategie van de En-En-Leider' is te bestellen via hallo@fynch.nl voor € 9,95 (excl. verzendkosten).

 

Marco Frijhoff, mede-eigenaar van FYNCH, is enorm positief over de mogelijkheden van mensen en organisaties, juist in deze veranderende tijden. Marco begeleidt al 15 jaar leiders en professionals om het beste uit zichzelf te halen. In zijn training maakt hij dankbaar gebruik van zijn eigen ervaringen als leider en de 5 jaar als hulpverlener in een psychologische praktijk. Het En-En-denken past hij dagelijks toe in zijn werk: Marco is een resultaatgerichte en empathische coach.